지난 2008년 금융위기 이후 대부분 국가들이 시행한 노동시장 유연성 증대에 한국만 역주행한다는 보고서가 나왔다. 한국경제연구원(한경연)은 '노동의 미래와 노동 유연성' 보고서를 통해 이같이 밝혔다. 한경연은 "금융위기를 기점으로 대다수의 국가가 노동시장 유연성을 높이는데 주력해 왔지만, 우리나라는 오히려 경직성이 높아졌다"며, 국가경쟁력 제고를 위한 노동제도 개선을 주장했다... 
취업준비생 88% "공무원 시험 생각"
고용불안에 많은 취업준비생들이 공무원 시험을 생각하고 있다는 설문조사 결과가 나왔다. 취업포털 잡코리아는 15일 "취업준비생 318명을 대상으로 '공무원 준비 현황'에 대해 설문조사를 실시한 결과 이같이 드러났다"고 밝혔다. 잡코리아는 "그러자 '고용안정성'이 응답률 60.6%로 압도적으로 높게 나타났고 '연금 등 노후 보장이 되기 때문에'가 43.3%로 그 뒤를 이었다"며 "취업준비생들은 .. 
신년 '사자성어' 구직자도 직장인도 '소원성취'
2015년 평화와 행운을 상징하는 양의 해에 구직자와 직장인들은 하나같이 '원하는 것을 모두 이루는 한 해'가 되기를 소망하고 있는 것으로 나타났다. 온라인 취업포털 사람인(대표 이정근)이 구직자와 직장인 1,374명을 대상으로 '새해 소망과 각오를 축약하는 사자성어'를 조사한 결과, 구직자와 직장인 모두 '소원성취'를 1순위로 꼽았다... 
한상균 "총파업으로 반노동‧반민주 막겠다"
전국민주노동조합총연맹 (민주노총) 제8기 신임 집행부는 30일 서울 중구 민주노총 본부에서 당선 후 첫 기자회견을 열고 "반노동‧반민주로 치닫는 박근혜 정권의 폭주, 총파업투쟁으로 막아내겠다"고 말했다. 한상균 신임 민주노총 위원장은 "민주노총 80만 조합원은 이번 직선제 선거를 통해 총파업투쟁을 선택했다"며 "한국사회 전체 민주-변혁세력을 박근혜 정권과의 투쟁 아래 결집시켜야한다는 것이 8.. 
"올해 채용시장 다소 어두울 듯"
올해 채용시장이 다소 어두울 것이란 조사결과가 나왔다. 5일 취업포털 잡코리아와 포트폴리오 SNS 서비스 웰던투가 함께 조사한 '2015년 취업시장 동향'에 따르면, 인사담당자 10명 중 3명은 '2015년 신입 채용 규모가 줄어들 것'으로 예측하고 있었다. 전체 응답자 51.4%는 '2014년도와 비슷하게 뽑을 것'으로 예상하고 있었고, 32.9%는 '2014년보다 채용 규모가 줄어들 것'.. 한상균 "총파업으로 반노동‧반민주 막겠다"
전국민주노동조합총연맹 (민주노총) 제8기 신임 집행부는 30일 서울 중구 민주노총 본부에서 당선 후 첫 기자회견을 열고 "반노동‧반민주로 치닫는 박근혜 정권의 폭주, 총파업투쟁으로 막아내겠다"고 말했다. 한상균 신임 민주노총 위원장은 "민주노총 80만 조합원은 이번 직선제 선거를 통해 총파업투쟁을 선택했다"며 "한국사회 전체 민주-변혁세력을 박근혜 정권과의 투쟁 아래 결집시켜야한다는 것이 8.. 수습 알바생에 최저임금 10% 감액하면 과태료
앞으로 편의점, 프랜차이즈 가맹점 등에서 아르바이트생에게 수습 기간을 이유로 최저임금의 10%를 감액할 경우 과태료를 물게될 전망이다. 고용노동부는 29일 서울 세종로 정부서울청사에서 이 같은 방안이 담긴 비정규직 종합대책을 발표한 뒤 노사정위에 공식논의를 요청했다. 현행 최저 임금법에 따르면 사용주는 근로자를 1년 이상 고용할 경우 수습 기간을 정해 최저 시급의 10％를 삭감.. 정부, 정규직 해고 가이드라인 마련한다
정부가 개인에 대한 고용해지 기준 및 절차에 관한 가이드라인을 마련키로 했다. 고용노동부는 29일 서울 세종로 정부서울청사에서 이 같은 방안이 담긴 비정규직 종합대책을 발표한 뒤 노사정위에 공식논의를 요청했다. 현행법에 따르면 '경영상 이유에 의해 근로자를 해고하려면 긴박한 경영상의 필요가 있어야 한다'고 명시돼 있다. 다만 현행법은 개인에 대한 고용을 해지할 경우 적용되지 않.. 
기간제 근로자 계약 갱신 3회로 제한
기간제 근로자에 대한 쪼개기 계약 방지를 위해 계약 갱신 횟수가 최대 3회로 제한된다. 고용노동부는 29일 서울 세종로 정부서울청사에서 이 같은 방안이 담긴 비정규직 종합대책을 발표한 뒤 노사정위에 공식논의를 요청했다. 쪼개기 계약은 퇴직금 지급 및 정규직 전환을 막는 수단으로 활용되고 있지만 현행법으로는 처벌할 규정이 없는 실정이다. 이 때문에 쪼개기 계약은 학교, 공공기관 .. 
민주노총 위원장에 한상균 前 쌍용차 지부장
전국민주노동조합총연맹 (이하 민주노총)은 26일 "사상 첫 직선제 실시로 한상균 전 금속노조 쌍용차지부장이 당선 확정됐다"고 밝혔다. 앞서 민주노총은 이번 제 8대 위원장 선거에 첫 직선제를 도입했으며 위원장‧수석부위원장‧사무총장을 조합원이 직접 뽑도록 했다. 민주노총 선거관리위원회는 이날 한상균(위원장)-최종진(수석부위원장)-이영주(사무총장) 후보조의 당선을 공식 확인하며 투표인원 373,.. 서울대 노조, 임단협에 무기계약직 28명 제외...갈등 예고
전국민주노동조합총연맹 전국대학노조 서울대지부(대학노조)는 서울대와 정규직 노조가 체결한 임금 및 단체협약(임단협)에 문제가 있다며 17일께 서울지방노동위원회에 시정요구서한을 제출할 예정이라고 14일 밝혔다... 
쌍용차 해고노동자, 평택공장 70m 굴뚝서 고공농성 돌입
쌍용차 해고 노동자인 금속노조 쌍용차지부 김정욱 사무국장과 이창근 정책기획실장이 13일 오전 4시10분께 경기 평택시 칠괴동 쌍용차 평택공장 안 굴뚝에 올라 고공농성에 돌입했다... 
한국 정규직 해고는 OECD 회원국 평균보다 '쉽다'
한국의 정규직 고용보호 수준이 경제협력개발기구(OECD) 평균보다 낮은 것으로 나타났다. 8일 OECD에 따르면 한국의 지난해 정규직의 일반해고·정리해고에 대한 고용보호 지수는 2.17였다. 이는 34개 회원국 평균치인 2.29를 0.12포인트 밑도는 수치다. 항목별로는 정규직의 정리해고 규제 수준은 한국이 1.88로 OECD 평균(2.91)보다 1.03포인트 낮았다. .. 
고용부, 정규직 보호완화 조치나설 듯...큰 파장 예상
고용노동부가 고용시장의 유연성 확보를 위해 본격 정규직 보호완화 조치에 나설 것으로 보여 향후 큰 파장이 예상되고 있다. 이 같은 사실은 4일 열린 '노동시장 구조개선 관련 토론회'에서 이기권 고용노동부 장관의 발언을 통해 밝혀졌다. 이 장관은 이 자리에서 노동시장 구조개혁과 관련, 정규직의 해고요건을 완화하는 방안을 추진할 수 있다는 취지의 발언을 한 것으로 확인됐다... 해고대란 경비근로자 '고용지원금' 지원대상 확대
고용노동부가 아파트 경비원들의 근로조건 개선과 대량해고 방지를 위한 '경비직 고령근로자 맞춤형 고용지원방안'을 1일 발표했다. 이번 맞춤형 지원방안에는 '60세 이상 고령자고용지원금'의 지원기간을 오는 2017년까지 3년간 연장하는 방침을 추진하는 한편 경비 및 경호 서비스업의 기준고용률을 23%에서 12%로 하향 조정한다는 내용이 포함됐다... 
[포토뉴스] 19년만의 현대중공업 파업
현대중공업노조가 27일 오후 회사내 노조사무실 앞 광장에서 조합원 2700여 명이 참여한 가운데 파업출정식을 열고 올해 임단협 쟁취를 위한 투쟁을 외쳤다... 현대중공업 노조..오늘 20년 만의 파업
19년간 무분규를 기록해온 현대중공업 노동조합이 27일 부분파업에 돌입한다. 앞서 26일 현대중공업 노사는 이날 오후 울산 본사에서 가진 올해 임단협 제52차 교섭에서 노사는 별다른 합의점을 찾지 못했다. 노사는 지난 24일부터 교섭을 재개했지만 사측이 최종제시안 이후 교섭을 거부한 데에 대한 노조의 질책이 있었을 뿐 사측의 임금인상 불가 방침을 재확인하는 데 그쳤다... 
정부, 기업 부담 줄이려 정규직 해고요건 완화 검토
정부가 정규직의 고용 유연성을 높이기 위해 탄력적 근로시간제와 임금피크제 활성화에 나선다. 또 정규직을 고용한 뒤 일정 기간 안에 해고할 수 있는 선택권을 사용자에게 부여하는 방안도 검토한다... 
민주노총 위원장 후보들..대정부 투쟁'에 공감대
전국민주노동조합총연맹(이하 민주노총)이 사상 첫 직선제를 추진하는 가운데 4명의 위원장 후보들은 대정부 투쟁에 대한 공감대를 보인 것으로 나타났다. 23일 서울 마포구 합정동 '국민까페 온 에어(ON AIR)'에서 민주노총 위원장 후보들은 언론사 합동 토론회를 가졌다... 현대차 사내하청 근로자 400명 24일 정규직으로
400여명의 현대차 사내하청 근로자들이 정규직으로의 새로운 자리로 나갔다. 이들은 사내하도급 문제 해결을 위한 현대차의 지속적인 채용 과정에서 정규직으로 채용된 이들이다. 현대차 울산공장은 20일 경주 더케이호텔에서 입사식을 갖고 7주간의 입문교육을 수료한 신입사원 200명에게 입문과정 수료증과 사원증을 수여했다고 밝혔다...
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